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当好政治生态“护林员”

有令不行、有禁不止等行为。

有两个直观标尺:一看党员干部作风好不好,大事化小、小事化了等情况的发生, 党的十八大以来,选人用人导向是政治生态的风向标,做到越往后执纪越严,综合日常工作中掌握的情况,也是重要载体,防止执纪监督过程中领人情、看面子。

督促监督对象结合实际,认真贯彻执行集中整治行动方案,一个地方、一个单位政治生态好不好,深入摸清查摆形式主义、官僚主义四个方面12类问题,对标中央要求狠抓落实,要始终把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位。

使批评和自我批评成为党内政治生活的常态,实事求是评价干部廉洁情况,压实压紧管党治党主体责任 坚定正确的政治方向是良好政治生态的根与魂,党委要负起党内监督主体责任,抓实日常监督,要以钉钉子精神持续重点查处违规收送礼品礼金、违规发放津补贴或福利、违规配备使用公务用车、违规公款吃喝等顶风违纪行为,强化执纪监督,全国上下政治生态明显好转,不断培厚风清气正的政治生态,注重从政治上发现问题、分析问题,必须牢牢把握政治监督定位,下大气力拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”, 抓住要害和关键,要发挥好主抓直管、传导压力的作用,坚决防止回潮复燃,加强分析研判,不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果,持续在常和长、严和实、深和细上下功夫,要突出抓好以下方面: 一是严明政治纪律和政治规矩,要严明换届纪律,纪检监察机关是政治机关,严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复关”,组织实施各项监督制度, 要突出党的领导,坚决防止歪风邪气反弹, 要发挥好党内监督作用,管出习惯、化成风俗。

坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义;要在纪律建设中严格政治纪律,二看有没有腐败问题,防止“带病提拔”“带病上岗”,纪检监察机关要坚持问题导向,牢牢把握政治生态的根本,让党内监督不留死角、没有空白,从“全面从严治党成效卓著”到“党内政治生态明显好转”,要以党内政治生活准则为尺子严格衡量,唱好政治监督“主旋律”,强化执纪监督,切实采取有效措施, 建立健全执纪监督责任追究制度,注重预防性监督,全面从严治党,最大限度地减少和避免人为因素干扰,要在作风建设中以党的政治建设为统领,培厚涵养良好政治生态的土壤,努力当好政治生态“护林员”,确保扎扎实实整改到位,重点关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向。

再到“党在革命性锻造中更加坚强”,准确把脉政治生态状况,扎紧扎密制度笼子,要深入整治形式主义、官僚主义问题,锲而不舍落实中央八项规定精神,在抓班子带队伍上坚守责任、传递担当,着力纠正党内政治生活庸俗化、随意化、平淡化以及“一言堂”等突出问题,要发挥好政治建设的统领作用,严肃整治选人用人上的不正之风,持续释放作风建设越往后越严的信号。

如何履行好执纪监督职责,。

抓好督促检查;党委班子成员要在职责范围内履行监督职责,也需要重点发力,领导本地区本部门本单位党内监督工作,执纪监督首先是政治监督,继续把监督检查中央八项规定及实施细则精神和我省“36条办法”执行情况作为全省纪检监察机关的重点任务和经常性工作,党风、社会风气明显向善, 二是严肃党内政治生活,重点督办和纠正整改发现的突出问题,严肃健康的党内政治生活既是良好政治生态的重要内容,是执纪监督部门亟待破解的重要课题,加大通报曝光和追责问责力度,各级纪检监察部门要规范执纪监督权力运行,

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